没有劳动合同和社保,我还能申请工伤赔偿吗?

桐乡律师 2025-03-31
没有劳动合同也能申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》,提供其他劳动关系证明即可申请工伤认定,进而索赔。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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常见处理方式为收集证据申请工伤认定,或通过劳动仲裁确认劳动关系后索赔。选择时需根据证据充分程度和具体情况决定,确保最大化维护自身权益。
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能申请。操作如下:1. 收集工资条、工作证等证明劳动关系的材料;2. 向人社局申请工伤认定;3. 认定为工伤后,向社保经办机构申请赔偿;4. 若无社保,可起诉用人单位要求赔偿。

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