我退休年龄到了，这该怎么办？

退休年龄到公司却要求写辞职信不合法。依据《劳动合同法》，劳动者达到退休年龄，合同即终止，无需辞职。公司若坚持，可能损害您的合法权益，如影响退休金领取等。
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不需写辞职信。操作如下：首先，明确告知公司已达退休年龄，合同自动终止；其次，要求公司出具劳动合同终止证明；若公司不配合，收集证据，准备向劳动仲裁部门投诉；最后，必要时寻求专业律师帮助，维护自身权益。
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对此情况，常见处理方式为拒绝写辞职信，并要求公司出具终止劳动合同证明。若公司拒绝，可考虑向劳动仲裁部门投诉或咨询专业律师。选择方式时，需根据具体情况和自身权益考量。